【摘 要】
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为了保证车辆运行安全、提高车辆检修质量,对车辆检修中的人因差错进行研究。采用SHEL模型分析车辆检修中产生人因差错的主要影响因素,运用层次分析法对各因素进行权重评定。根据权重计算结果,提出车辆检修中人因差错的预防与控制建议,即推行科学有效的人员选拔制度、加强员工非技术能力培养、改进人机交互界面质量、做好专业技能培训与安全教育、改善工作场景、完善企业安全文化建设、构建安全风险管理体系及加强监督检查。
【机 构】
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中国铁路北京局集团有限公司北京车辆段
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为了保证车辆运行安全、提高车辆检修质量,对车辆检修中的人因差错进行研究。采用SHEL模型分析车辆检修中产生人因差错的主要影响因素,运用层次分析法对各因素进行权重评定。根据权重计算结果,提出车辆检修中人因差错的预防与控制建议,即推行科学有效的人员选拔制度、加强员工非技术能力培养、改进人机交互界面质量、做好专业技能培训与安全教育、改善工作场景、完善企业安全文化建设、构建安全风险管理体系及加强监督检查。
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