将Web技术应用到群体决策支持系统(GDSS)，建立一个开放的、易于使用的双向信息交流环境，可以进一步提高工作效率，健全管理系统，提高决策的科学性。本文研究并构建了基于B/S架构的群体决策支持系统框架结构，针对现代企业人才招聘选拔过程符合群体决策的特点，设计并实现了基于此架构的人才招聘选拔GDSS。并在原有的三库结构的基础上，构建了知识库系统。该人才招聘选拔GDSS按照异地异时群体决策类型进行设计并予以实现，能免去在招聘过程中招聘者必须亲临现场的要求。基于产生式规则的知识表示法，在推理机制方面，采用了正向推理和精确匹配的方法，其条件匹配采用字符串的精确比较方式。它以客观的指标为依据，能有效地避免在招聘过程中由于人为因素的影响造成人才的流失，也能从整体上对应聘者的综合能力进行评估，促使人才招聘工作更加专业化，智能化和科学化。该系统已在实践性教学中得到成功的应用，表明系统具有良好的可行性与实用性。