【摘 要】
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如果我们从“企业管理是劳动”这个意义上来说，职业经理人这个概念的定义可以这样说：凡是能够代替资本家在生产劳动过程中执行管理、监督、决策等职能的企业雇员，都可以称为职业经理人。经济学家茅于轼则把职业经理人描述为，是彬彬有礼，懂得妥协和怎么与合作者谋求利益，而内心仍有强烈的意志和高度原则的管理专业人才。管理模式创始人刘光起的定义是，以经理为职业，以企业行政为专业，以契约关系受聘于企业，引导企业盈利的人
【机 构】
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杭州轴承试验研究中心 宁波摩士集团股份有限公司
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如果我们从“企业管理是劳动”这个意义上来说，职业经理人这个概念的定义可以这样说：凡是能够代替资本家在生产劳动过程中执行管理、监督、决策等职能的企业雇员，都可以称为职业经理人。经济学家茅于轼则把职业经理人描述为，是彬彬有礼，懂得妥协和怎么与合作者谋求利益，而内心仍有强烈的意志和高度原则的管理专业人才。管理模式创始人刘光起的定义是，以经理为职业，以企业行政为专业，以契约关系受聘于企业，引导企业盈利的人。本文介绍了职业经理人含义及作用，阐述了我国轴承行业职业经理人的发展现状，分析了我国轴承企业职业经理人存在的问题，提出了解决现实问题的方案和建议。
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